-職業中期招聘指南-

■就業類型:正式員工

■招聘部門:銷售,設計師,計劃規劃,文書工作,人力資源管理

■對象:任何年齡

■所需資格:1類普通許可證

■薪資:根據經驗,能力,年齡和技能諮詢

■工作時間:10:00至18:30

■假期:每週休息兩天,由公司設定天數(年末年初等)

■福利制度:各種社會保險,福利制度利用制度,資格證明

■所在地: 關西營業本部・ 東京支店

- 新卒採用 募集要項 -

■雇用形態:  正社員

■募集部署:  営業部 5名

■対象:    22歳以上の方

■必要な資格: 第一種普通免許

■給与:    1か月230,000円~(諸手当含む)

■勤務時間:  10:00~18:30

■休日休暇:  週休2日制、会社が定める日(年末年始他)

■福利厚生制度:各種社会保険完備・福利厚生施設利用精度・資格取得支援あり

■勤務地:   関西営業本部 ・ 東京支社

■雇用形態:  正社員

■募集部署:  営業部 5名

■対象:    22歳以上の方

■必要な資格: 第一種普通免許

■給与:    1か月230,000円~(諸手当含む)

■勤務時間:  10:00~18:30

■休日休暇:  週休2日制、会社が定める日(年末年始他)

■福利厚生制度:各種社会保険完備・福利厚生施設利用精度・資格取得支援あり

■勤務地:   関西営業本部 ・ 東京支社

-招聘流程-

[STEP1]請通過電話或電子郵件與我們聯繫,並郵寄您的簡歷和工作簡歷。

[STEP2]面試/寫作測試

[STEP3]總統專訪

[STEP4]優惠

06-6412-1515・info@trust-system.jp

-經過非正式決定-

非正式報價後,您將首先在現場學習信任系統的業務。

我們將提供大約3個月的活動現場和銷售助理工作培訓。

之後,您將被雇用為全職員工。

- 採用までの流れ -

06-6412-1515・info@trust-system.jp

【STEP1】電話またはメールにてご連絡の上、履歴書・職務経歴書を郵送下さい。
  ↓

【STEP2】面接・筆記試験

  ↓

【STEP3】社長面接
  ↓

【STEP4】内定

- 内定後 -

請聯繫信任系統招聘者

與我們聯繫時,請說“關於職業中期招聘”。

電話:06-6412-1515電子郵件:info@trust-system.jp

内定後は、まず現場にてトラストシステムの業務を学んでいただきます。

イベント現場&営業補佐業務として約3か月の研修を行います。

​その後に正社員として本採用となります。

トラストシステム人材採用担当宛にご連絡ください

​ご連絡時に「新卒採用について」とお伝えください。

電話:06-6412-1515 メール:info@trust-system.jp